RGPD : Pour bien démarrer la mise en conformité

objectifs

Comprendre la GDPR

Comprendre les nouveaux principes de protection des données

Réfléchir à un plan d’actions pour se mettre en conformité

Elaborer et mettre en œuvre le plan d’actions

pré-requis

Aucun

programme

PHASE 1

Rappel des risques numériques

Protection des données personnelles : rappel du cadre règlementaire

Principes du RGPD
Définition des données à caractère personnel
Responsable de traitement
Principe de sécurité renforcé
Collecte des données
Mentions obligatoires
Renforcement du droit des personnes
Le DPD
Traitement des données
Violation des données personnelles
Transfert des données personnelles
Sanctions

Mise en œuvre de la conformité : réflexion sur un plan d’actions

Le statut des fichiers antérieurs au 25 mai 2018

PHASE 2

Mise en œuvre de la conformité : Elaboration d’un plan d’actions

Mise en œuvre du plan d’actions

Le déploiement doit être soumis à des délais et géré à la manière d’un projet pour atteindre

Les objectifs fixés dans le plan d’action

CONDITIONS D’INSCRIPTION ET MODALITES D’ACCES

Envoi du bulletin d’inscription avec signature et cachet Documentation pédagogique comprise – Repas non inclus Offre valable pour les dates prévisionnelles indiquées. - Ouverture sous réserve d’un nombre suffisant de participants. Délais d’accès : inscription idéalement 8 jours avant le démarrage de la formation choisie Attention : certains types de financements nécessitent un délai supplémentaire - Nous consulter pour demande particulière

FORMATEUR

Formateur Consultant évalué et référencé par CCI formation.

MÉTHODES PÉDAGOGIQUES

Exposés, échanges entre les participants

ÉVALUATION DES CONNAISSANCES ET CERTIFICATION

L'évaluation sera assurée tout au long de la formation par des exercices d'application sur les thèmes abordés. Formation non certifiante

ÉVALUATION DE LA FORMATION

La fiche bilan de séquence quotidienne permet de repérer les éventuelles difficultés rencontrées par les stagiaires, mais aussi d’adapter le déroulement du stage au public et de contrôler la bonne progression du programme. La fiche bilan de stage synthétise les faits marquants du déroulement du stage, ainsi que les axes d’amélioration à prendre en compte. En cas de dysfonctionnement relevé, une solution et une proposition sont adressées au client sous un délai de deux semaines. Le questionnaire de satisfaction remis aux stagiaires en fin de stage leur permet d’évaluer à chaud la formation, l’atteinte des objectifs, l’approche pédagogique de l’animateur. Trois mois minimum après la fin de la formation, une enquête portant sur l’évaluation de la mise en œuvre des compétences acquises depuis la formation sera adressée par mail aux stagiaires (évaluation stagiaire et N+1)

Mise à jour

30/11/2023

recevoir la fiche par e-mail (pdf)