Calendrier des sessions de formation

« Août Octobre »
Le 5 et 12 septembre 2024
Dijon

Apprendre à relativiser

Avoir les clés pour faire la différence entre urgence et importance, entre petit problème et catastrophe

Gagner en confiance pour activer ses propres capacités de résolutions de problème

Savoir identifier ses peurs pour gagner en lucidité

Le 9 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Devoir de conseil et déontologie

Mise à jour des questions concernant le devoir de conseil, la déontologie du professionnel de l’immobilier et la non-discrimination (permettant de répondre aux obligations de formation pour le renouvellement de la carte d’agent immobilier)

Le 10, 11, 17, 24 et 25 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Comptabilité niveau 2

Assurer la tenue complète d’une comptabilité

Préparer des écritures de fin d’exercice

Etudier et éditer les bilans, compte de résultat…

 

Cette formation permettra d’aborder :

  • Les méthodes de gestion : comptabilité analytique, comptabilité budgétaire, gestion de trésorerie

Le diagnostic d’entreprise (analyse de bilan, compte de résultat…).

Le 10, 12, 19 et 26 septembre et le 8 et 17 octobre et le 7, 8 et 14 novembre 2024
Dijon

Gérer les opérations à l’international

Préparer les opérations à l’international.

Appliquer les normes Incoterms®.

Sécuriser les opérations douanières.

Traiter la chaine documentaire export

Le 10 septembre 2024
Dijon

Les enjeux du commerce international

Comprendre les enjeux du commerce international pour mieux négocier à l’export

Réaliser une proposition en adéquation avec la demande

Mesurer l’impact d’une négociation réussie

Le 11 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Chorus PRO

Découvrir et manipuler Chorus Pro pour émettre des factures auprès des services publics

Le 12 et 19 septembre 2024
Dijon

DEB/EMEDI ET et TVA intracommunautaire

Maîtriser les règles de la TVA intracommunautaire dans ses différents domaines d’application

Etablir la DES pour les prestations de services et faire les liens DEB et DES / CA3.

Comprendre et rédiger une DEB dans le respect des règles de déclaration

Le 14 septembre 2024
Beaune et/ou Dijon

Le bail commercial : Apprendre à bien le gérer

Identifier et comprendre les règles et les pratiques de l’urbanisme.

Savoir reconnaître les procédures d’évolution des documents d’urbanisme afin d’éviter les blocages administratifs.

Connaître les nouvelles orientations légales.

Le 16 et 23 septembre et le 7 et 19 octobre 2024
Dijon

Exercer la mission de formateur en entreprise

Intégrer les mécanismes indispensables à la transmission d’un message en restant disponible à la relation pédagogique, à la relation de groupe.

Apprendre à gérer un groupe.

Le 16 et 17 septembre 2024
Dijon

SST – Sauveteur Secouriste du Travail – Formation initiale

Le SST est capable d’intervenir efficacement face à une situation d’accident, et, en matière de prévention, de mettre en application ses compétences au profit de la santé et sécurité au travail, dans le respect de l’organisation de l’entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention.

Contribuer à la mise en œuvre d’actions au profit de la santé et sécurité au travail.

Le 17 et 24 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Gérer les conflits et affirmer son leadership

Développer les compétences relationnelles pour s’affirmer et mettre en action un management positif afin d’atteindre ses objectifs.

 

Le 17 et 24 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Maîtriser le feedback

Appliquer des techniques de communication favorisant son leadership

Donner des signes de reconnaissance

Gérer les situations de feedback difficile

Distinguer les outils d’accompagnement de chaque collaborateur vers la réussite

Le 18 septembre 2024
Beaune et/ou Dijon

Chorus PRO

Découvrir et manipuler Chorus Pro pour émettre des factures auprès des services publics

Le 19 et 26 septembre et le 3 et 10 octobre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Exercer la mission de formateur en entreprise

Intégrer les mécanismes indispensables à la transmission d’un message en restant disponible à la relation pédagogique, à la relation de groupe.

Apprendre à gérer un groupe.

Le 19 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Le référent harcèlement moral en entreprise

Connaître le cadre légal et les obligations en matière de prévention du harcèlement.

Être capable de définir et reconnaître les différentes formes de harcèlement moral.

Savoir mettre en place des actions préventives au sein de l’entreprise.

Détecter efficacement les situations de harcèlement moral.

Réagir de manière appropriée, en collaboration avec les acteurs ressources.

Le 19 septembre et le 3 et 15 octobre 2024
Dijon

Comprendre et gérer son stress

Favoriser la prise de conscience

Aider à la prise de distance émotionnelle

Acquisition d’outils théoriques et opérationnels

Redévelopper une plus grande confiance en soi

Apprendre à mieux définir ses priorités

Le 20 septembre 2024
Dijon

SST – MAC (Recyclage)

Maintenir ses compétences de SST pour :

  • Adopter un comportement adapté et intervenir efficacement face à une situation d’accident, conformément à l’éventuelle évolution des techniques et conduites à tenir.

Contribuer à la mise en œuvre d’actions au profit de la santé et sécurité au travail.

Le 20 et 27 septembre 2024
Beaune et/ou Dijon

Négocier efficacement les achats

Apprendre les différentes phases et les leviers disponibles pour réduire les prix d’Achats

Apprendre à fixer un objectif avant chaque négociation

Connaître les aspects culturels et les différents comportements pour réussir ses négociations

Réduire les risques et mettre en évidence les opportunités pour la PME

Connaître les différents éléments du contrat d’Achats

Le 23 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Fiscalité pour les investisseurs immobiliers

Mise à jour des questions fiscales qui concernent le professionnel de l’immobilier. Cette formation tient compte des modifications de la loi de finances pour 2024.

Le 23 et 30 septembre 2024
Chalon-sur-Saône

Word Basique

Acquérir les connaissances pour maîtriser les fonctionnalités de base afin de créer, mettre en forme des documents simples et gérer leur impression.

Le 23 et 27 septembre et le 1er, 7 et 15 octobre 2024
Dijon

Comptabilité niveau 1

Acquérir la logique du raisonnement comptable

Acquérir la maîtrise du langage comptable.

Acquérir la maitrise des écritures comptables

Le 23 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Fiscalité pour les investisseurs immobiliers

Mise à jour des questions fiscales qui concernent le professionnel de l’immobilier. Cette formation tient compte des modifications de la loi de finances pour 2024.

Le 23 et 30 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Exercer le rôle de tuteur en entreprise

Accueillir et intégrer une nouvelle personne dans l’équipe.

Transmettre ses compétences professionnelles en situation de travail.

Evaluer et suivre la progression des acquis.

Le 23 et 24 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Apprendre à relativiser

Avoir les clés pour faire la différence entre urgence et importance, entre petit problème et catastrophe

Gagner en confiance pour activer ses propres capacités de résolutions de problème

Savoir identifier ses peurs pour gagner en lucidité

Le 23, 24 et 30 septembre et le 7 et 8 octobre 2024
Dijon

Référent santé & sécurité au travail

Article L4644-1 du code du travail (modifié par la loi 2021-1018 du 2 août 2021) : « L’employeur désigne un ou plusieurs salariés compétents pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels de l’entreprise. Le ou les salariés ainsi désignés par l’employeur bénéficient d’une formation en matière de santé au travail dans les conditions prévues aux articles L. 2315-16 à L. 2315-18. »

Le 24 septembre et le 4 et 10 octobre 2024
Dijon

Les fondamentaux du droit du travail

Acquérir la logique et le raisonnement juridique pour se repérer en droit du travail.

Acquérir les connaissances juridiques de base en droit du travail et les mettre en pratique.

Savoir rechercher une information juridique et l’utiliser (code du travail, accords collectifs, décision de justice…).

Identifier les situations à risques pour prévenir les contentieux.

Sécuriser ses pratiques RH tout au long de la gestion du contrat de travail, de son élaboration à sa rupture.

Être capable de répondre aux questions RH des managers et des salariés en intégrant le cadre juridique

Le 25 et 26 septembre 2024
Dijon

Excel Basique

Créer, présenter, mettre en page et imprimer des tableaux faisant appel à des formules de calculs simples et des fonctions statistiques.

Illustrer des valeurs avec un graphique.

Le 26 septembre et le 8 octobre et le 5 novembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Connaissance de soi – les clés pour une meilleure communication

Prendre conscience de l’image perçue par son entourage et faire de sa singularité une force
Identifier ses traits de personnalité majeurs et capitaliser sur ses atouts
Savoir s’adapter en souplesse à son environnement professionnel pour réussir

Le 26 septembre et le 3 octobre 2024
Dijon

Exercer le rôle de tuteur en entreprise

Accueillir et intégrer une nouvelle personne dans l’équipe.

Transmettre ses compétences professionnelles en situation de travail.

Evaluer et suivre la progression des acquis.

Le 26 septembre et le 3 et 17 octobre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Management transversal

Connaître les spécificités du management transversal

Savoir faciliter la coopération

Développer son influence pour fédérer sans autorité hiérarchiques

Le 26 septembre 2024
Dijon

Les paiements et garanties à l’international dont le crédit documentaire

Maîtriser concrètement les modes et moyens de paiement à l’international.

Le 26 et 30 septembre 2024
Chalon-sur-Saône et/ou Mâcon

Management bienveillant

Définir ce qu’est le management bienveillant

Connaître les impacts positifs du management bienveillant

Connaître son mode de management actuel

Se repositionner dans sa posture de manager

Le 27 septembre 2024
Chalon-sur-Saône

SST – MAC (Recyclage)

Maintenir ses compétences de SST pour :

  • Adopter un comportement adapté et intervenir efficacement face à une situation d’accident, conformément à l’éventuelle évolution des techniques et conduites à tenir.

Contribuer à la mise en œuvre d’actions au profit de la santé et sécurité au travail.